Seta
O curso de Accountability mostra como assumir responsabilidade individual e coletiva pelos resultados, fortalecendo disciplina e clareza de papéis. Voltado a equipes e líderes, ensina a criar uma cultura em que todos entendem seu impacto e se comprometem com metas organizacionais.

**Os objetivos desse curso são:**
  • Ensinar o conceito de accountability aplicado ao trabalho.
  • Desenvolver hábitos de responsabilidade e proatividade.
  • Estimular cultura de foco em resultados.

Ao praticar accountability, organizações reduzem desculpas, aumentam comprometimento e conquistam resultados mais consistentes e previsíveis, fortalecendo engajamento e confiança entre líderes e equipes.

Público-Alvo

Profissionais em geral

Requisitos

Sem pré-requisitos.

Carga Horária

8 horas

Formatos

Presencial, Virtual ou Híbrido

Conteúdo Programático

**Estrutura Básica:** • Lean – conceito de valor e desperdício • MUDA – os 8 desperdícios do LEan • Conceitos de Pensamento Enxuto e os "5S's" • 5S – definições e conceitos (Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitzuke) • Kaizen como meio para a implementação do 5S • Dicas de Implementação do 5S • Cases práticos • Dinâmica para fixação dos conceitos **Pré-Trabalho:** levantar exemplos da própria empresa **** A estrutura pode ser ajustada**+I19