Segurança Psicológica
O curso Segurança Psicológica ensina como criar ambientes de confiança, onde as pessoas se sentem livres para contribuir sem medo de julgamentos. A formação é voltada a líderes e equipes que desejam estimular inovação, colaboração e engajamento genuíno.
**Os objetivos desse curso são:**
Sem segurança psicológica, profissionais silenciam ideias e evitam riscos. Este curso mostra como transformar equipes em espaços de troca aberta, estimulando aprendizado coletivo e crescimento sustentável.
**Os objetivos desse curso são:**
- Explicar o conceito de segurança psicológica.
- Ensinar práticas para fortalecer confiança nas equipes.
- Apoiar líderes na construção de ambientes colaborativos.
Sem segurança psicológica, profissionais silenciam ideias e evitam riscos. Este curso mostra como transformar equipes em espaços de troca aberta, estimulando aprendizado coletivo e crescimento sustentável.
Público-Alvo
Profissionais em geral
Requisitos
Sem pré-requisitos.
Carga Horária
Variável
Formatos
Presencial, Virtual ou HíbridoConteúdo Programático
**Estrutura Básica:**
• Definição de Lean
• Os 8 desperdícios do Lean
• Metodologia Kaizen para melhoria de processos
• Onde o Kaizen vai bem
• O processo do Kaizen, Antes, Durante e Depois do Evento
• Preparando-se para o Kaizen
• Definição do Problema
• Papéis e Responsabilidades
• Reunião com sponsor
• Definição de agenda e ferramentas
• Infra-estrutura necessária
• A3
• Conduzindo o Kaizen
• Técnicas de facilitação
• Ferramentas Kaizen (fluxograma, VSM, brainstorming (Ishikawa), matriz causa e efeito, matriz esforço x impacto, gerar e implementar ações – modelo 5W2H)
• Follow-up
• Aplicação de um pequeno Kaizen em classe para aprendizado prático
**Pré-Trabalho:** Levar temas a serem trabalhados em sala
**Observação:**** **Não há a necessidade de uso de computadores